关于 Anyo
Anyo 将员工健康画像、日常习惯支持、专家咨询、多学科健康项目和社群参与整合到一套企业健康系统中。Lyfis 解读体检报告与生活方式信号，Rhythm 追踪日常习惯，Web of Life 则从睡眠、压力、营养、活动和社交联结五个维度组织健康管理。人力资源团队可在部门和组织层面查看去标识化的参与度、风险变化与投入情况。该付费服务适合希望把早期风险识别、持续支持和结果汇报衔接起来的雇主。
适合人群
负责跨部门或多地点员工健康项目的人力资源与员工体验团队。
需要以去标识化方式查看参与度、风险变化和项目投入情况的组织。
希望把健康画像、专家服务、习惯支持与社群活动纳入同一项目的雇主。
适合场景
为企业启动健康项目，把员工初始健康画像与持续的日常习惯追踪衔接起来。
根据已识别的健康信号，为员工匹配专家咨询和多学科健康项目。
通过去标识化的部门与组织仪表板，按季度查看参与度和风险变化。
对比选择
在同一系统中整合体检报告解读、习惯追踪、专家预约、健康项目和人力资源分析。
以睡眠、压力、营养、活动和社交联结五个维度组织健康管理。
采用面向组织的销售沟通模式，不提供公开的自助定价或个人即时购买。
功能特性
员工健康画像
结合体检报告、生活方式问卷和日常信号建立个人健康画像，并识别潜在健康风险。
结构化健康支持
员工可浏览专家、预约咨询、加入多学科健康项目，并持续追踪进展。
去标识化人力资源分析
在部门和组织层面查看参与度、风险变化、项目投入情况和面向保险方的汇总信息。
优点
- 把个人健康画像、习惯追踪、专家服务和人力资源分析串联为一套完整的员工健康流程。
- 为人力资源团队提供部门和组织层面的去标识化数据，不暴露员工个人健康记录。
- 通过专家咨询、多学科项目、直播活动和社群内容提供多种持续支持路径。
缺点
- 价格需要通过产品演示和企业沟通确定，不便于快速进行自助成本比较。
- 产品以雇主采购和组织实施为主，不适合只想购买个人健康订阅的用户。
- 完整效果依赖员工持续参与报告上传、习惯追踪、咨询和健康项目等环节。
价格方案
企业健康项目
Contact for pricing企业协议
- 由 Lyfis 建立个人健康画像
- 通过 Rhythm 追踪日常习惯
- 专家咨询与多学科健康项目
- 去标识化人力资源分析
* 价格信息仅供参考，请以Anyo官网最新公告为准。
常见问题
员工可获得个人健康画像、Lyfis 体检报告解读、Rhythm 习惯追踪、专家预约、结构化健康项目和社群健康活动。
人力资源团队可查看部门和组织层面的去标识化参与度、风险变化、项目投入和活动数据，而不是员工个人健康记录。
Anyo 以付费企业健康项目的形式提供，具体商业条款通过预约产品演示与企业沟通确定。
工具信息
开发商Anyo
发布日期2026/4/5
定价模式paid